项目简介
关于“银杏伙伴成长计划”
银杏伙伴成长计划（简称“银杏计划”）是一个长期的公益计划。每年新入选的银杏伙伴，都是在解决社会问题或推动公益行业发展方向上胸怀天下、脚踏实地、富有潜力的社会创业者。银杏计划旨在资助和支持他们突破成长瓶颈，成为解决急迫的社会问题的重要贡献者。主要资助对象多是草根NGO和社会企业的领导人，也不排除学者、媒体人、个体行动者等。
银杏计划通过至少3年的系统性的陪伴支持，帮助银杏伙伴释放潜力，真正成为“能够有效与多方协同，系统性解决社会问题，回应时代性挑战，并对所在领域产生引领性”的社会创业家。
成为银杏伙伴，能得到哪些支持？
“银杏计划”建立了帮助新入选的银杏伙伴实现个人成长与事业发展的3年关键阶段支持体系。相关支持包括但不限于：
三年成长支持：协助梳理、设定未来三年的个人成长与事业发展目标与计划，并提供专业反馈；
非限定资金：连续三年非限定资助，额度为5万元/年，可用作个人生活、收入补贴、学习提升、事业发展等用途。
银杏伙伴社群：参加每年两次的社群聚会及附属活动，与更多社会创业者联结，获得朋辈支持；参与社群自组织发展，过有质量的公共生活；参与合作基金、发生计划等社群项目，发展思维与行动边界。
专项支持体系：包括从个人成长突破到发展组织与事业再到社会影响力提升三个维度的支持体系，入选的伙伴可以有针对性地申请多种资金及非资金资助项目，包括但不限于一对一教练、自我突破奖学金、组织关键人才支持、领导力教练、银杏气候伙伴计划、协同资助等等。
其他支持：如跨界领导力项目，支持参与者拓展视野与格局，与伙伴深度链接，获得更大勇气。
我们正在寻找这样的伙伴：
核心特质
胸怀天下
秉持社会使命，系统性洞察社会问题，有超越自身身份界限的格局。
脚踏实地
扎根具体、真实的行动现场，具有内在精神力量和内核，耐心、韧性推动社会问题的解决。
富有潜力
具有开放性，能接纳真实和面对不确定性，具备成长性和引领潜能。
发展阶段
申请人在所在领域有较扎实的实践基础，所推动的事业已度过初创期。具备清晰的社会问题分析、变革逻辑与可运转的业务/行动模式，并已经过实践验证。
度过初创期可能有如下特征：
有社会变革的思维与深度思考能力，能从更宏观、更系统的视角认识社会问题，并保持自我觉察与反思。
有意识地形成了产品/服务/机制原型，原型已获得服务对象、资源方与/或关键合作方的持续性认可，并具备一定可复制潜力（广度）或对问题的深入解决能力（深度）。
业务/行动模式基本可运转，如有较清晰的资源结构、关键岗位出现分工、合规与风险意识；对于独立行动者，关注产生较为稳定的合作关系网络
*这里的“初创期”指事业/行动体系的发展阶段，而非“个人试错”或“机构试错”。
事业角色
申请人通常需担任所在组织的主要决策人；同时，也不排除学者、媒体人、个体行动者等。
“主要决策人”可能有如下特征：
在组织使命实现过程中持续发挥决定性战略领导作用，并对组织发展成果承担首要责任的个体。法人治理身份通常为组织的创始人/总干事/秘书长/执行主任/CEO等。
个人状态
申请人需在申请时年满18周岁；
所推动的事业致力于解决中国真实社会问题、有效创造社会价值，申请时已全心投入相关社会事业3年以上；
银杏伙伴对候选人的年龄上限、性别、组织类型、地域、国籍均无限制。
申请方式
申请流程
1
3月-4月
提交申请表及推荐信
2
6月
发布初步考察结果
发布第一轮考察结果，通过者进入下一轮考察
3
6月-8月
纳新工作委员会实地走访候选人及项目地深入交流
实地走访候选人及项目地深入交流
4
9月
专家评委1对1面谈候选人、合议确定银杏伙伴建议人选
评审会，行业专家评选出当年银杏伙伴
5
10月
30天社会公示期、此后确认正式伙伴资格
进行社会公示、机构合规诊断等工作，此后确认正式伙伴资格
在历年的纳新工作中，我们看见遴选过程亦会带来激动人心的成长与启发：申请人认真梳理和讲述自己的事业使命、解决方案与成长计划，与推荐人沟通和建立联结，与考察人员和评委交流对话和彼此激发。
申请步骤
银杏计划通过“申请人申报+推荐人推荐”的方式接收申请。申请资料的提交需遵循以下步骤流程：
第一步：申请人下载申请模板，填写申请资料；
第二步：申请人将填写好的资料发送给推荐人，邀请推荐人填写推荐资料；
第三步：推荐人将推荐资料、申请资料一并发送至邮箱apply@ginkgofoundation.org
关于推荐人
我们期待这样的推荐人：在公益慈善、学术、媒体、商业等领域，有10年以上工作经验，并有一定影响力的社会人士；对被推荐人的个人经历、事业状态、道德品质、能力和潜力有较深入的了解；能如实地提供基本信息，认真填写推荐理由，愿意以电话或面谈等方式接受对被推荐人的考察
作为推荐人，您需要为申请人撰写一份申请资料提交给我们
推荐人应遵循回避原则，不能推荐自己、亲属以及同一机构的成员，否则视为无效推荐
申请提醒
申请截止时间：2026年4月12日
本次申请周期为一个月，建议您不要等到最后一天才开始着手准备申请。申请资料、推荐资料的填写，需要投入一定时间的深思熟虑、与推荐人的交流沟通，同时，提前申报可以让您有时间处理不可预见的问题。
如果我们在截止时间之后才收到您的资料，您的申请将不会纳入本年度的考察范围。
常见问题及答疑
关于项目
1. 非限定资金5万元/年能否用于薪资、设备采购、项目运作等？
答：银杏伙伴成长计划连续三年的非限定资金可以支持合规范围内的各种用途。如果有标准的话，标准只有一个，就是是否匹配银杏伙伴未来三年的个人成长与事业发展目标。
具体来说，每位银杏伙伴候选人都会在填写申请材料时认真思考并写下”个人成长与事业发展目标“，并在随后纳新环节的每个过程进行持续探讨和思考。如若能够成为银杏伙伴，每位伙伴入选后会与银杏基金会就”个人成长与事业发展目标“继续进行认真讨论和确认，并基于这一目标制定个人成长与事业发展三年行动计划，非限定资金的用途，就是匹配这样的计划，来切实支持伙伴们的目标达成，助力伙伴们真正成为自己希望的那个样子。
2. 如果入选后，专项资助体系（如1对1教练，领导力教练、协同资助）是否需要额外申请？是否有竞争？
答：我们对于入选第一年的伙伴，会自动配备专业的一对一教练辅导计划。对于专项资助体系中其他的资助计划，会与其他伙伴共同申请和竞争。
银杏基金会通常会在春节后面向所有银杏伙伴公布全年的资金及非资金资助计划（也就是专项资助体系），我们鼓励伙伴们基于自身关键需求进行申请，而非申请资金越多越好——因为，我们深知，每位社会创业家最为宝贵的，是他们自己的时间和精力。如何更有效地用好自己的高质量精力，本身就是创业者需要认真面对和管理的。
3. 三年支持期结束后，是否会持续参与银杏伙伴社群或有持续资源对接？
答：是的！银杏伙伴成长计划中，伙伴社群与专项资助体系都会面向所有伙伴开放，我们支持具有创业状态和进取心的社会创业家们持续推动更有效的社会问题解决方案，并鼓励大家协同更多利益相关方共同解决社会问题、拓展行动空间、积极回应社会危机与紧急需求，也会支持大家聚焦社会问题的二次创业。
对银杏而言，这都是银杏伙伴更大的社会引领性的真实体现。
关于申请
1. 每年评选出多少银杏伙伴？
银杏伙伴成长计划从未有过对入选人数和比例的限制。也就是说，如果某一年有特别多匹配的候选人，那么符合的伙伴都可以加入；如若某一年没有匹配的候选人，我们也可以接受当年没有新的银杏伙伴。
2. 非营利组织以外的商业企业或个体能否申请？
是的！银杏伙伴寻找的人是聚焦真实社会问题、使用创新解决方案、百折不挠推动正向改变的社会创业家，银杏不仅不限制候选人的组织性质，也就是不论非营利组织还是企业注册乃至个体行动者，都可以申请，也不限制候选人的国籍、年龄上限和学历。因为我们最看重的是个人特质、创业状态以及发展潜力。
3. 多创始人/合伙人/联合CEO能否共同申请？
项目仅接受单人申请。
如果存在多位成员同时独立申请（或同时在候选人库）的情况，我们会与申请人取得联系并确认仅其中一位成员进入当年考察流程，其余成员将会归档进入候选人库。
4. 如果申请不成功，下一年是否可以继续申请？
当然可以！人的成长不是一蹴而就的。一个人当年申请未通过不代表有什么不好，而是说明与银杏伙伴的定位不够匹配。如果认为自己的个人特质、事业阶段和关键需求更加符合银杏希望寻找的社会创业者定位，欢迎再次申请。
同时也欢迎过往未入选的伙伴主动联系我们了解上一次未入选的原因，以便于评估今年是否继续申请。
5. 历史申请人该如何重新提交申请？
如果是在近三年提交过申请的伙伴，可以找到当年最新的申请模板，仅更新个人申请资料部分发送到纳新公邮即可。
如果是在三年及之前提交过申请的伙伴，须重新提交申请材料及推荐资料。
关于推荐
1. 我想成为推荐人，可以主动推荐别人吗？推荐人数有限制吗？
我们非常欢迎您将本项目推荐给您认为适合的青年行动者，推荐人数不限，需依照申请流程为TA撰写推荐资料。期待通过您的独特视角，帮助我们了解TA和TA的事业。
如果您也是银杏计划的申请者，不建议您与其他申请者互相作为推荐人。
2. 我没有推荐人可以申请吗？想申请项目，该如何寻找推荐人？可以寻找几个推荐人？
没有推荐人的情况将会被视为不合格的申请，且申请人不能推荐自己。项目对推荐人数量没有限制，但并非意味着越多越好。
3. 推荐人是否必须来自公益领域？往届银杏伙伴作为推荐人会更被认可吗？
答：推荐人不必来自公益领域，但需要在社会公益领域有较长时间的参与或投入（通常是10年以上）。举例来说，有些候选人的推荐者不仅来自公益组织，也来自高校、来自企业CSR部门、来自政府部门，也有来自媒体的。
从数据上来看，往届银杏伙伴的推荐成功率的确高于平均水平，然而，这并不代表银杏伙伴作为推荐人有特殊的加分——事实上，并没有这样的特殊加分。之所以推荐成功率高，是因为银杏伙伴们相对而言更理解银杏在寻找什么样的创业者，我们和不少银杏伙伴都做过深入交流，他们会主动邀请一些认为具有社会创业家精神、符合银杏伙伴特质的创业者参与，也会婉拒一些认为暂时不够匹配的申请人的推荐请求。
总的来说，推荐人的地位、声望、资历以及是否是银杏伙伴，都不是银杏寻找伙伴的依据。相对于这些，我们真正看中的是推荐人是否真正了解、理解申请人的成长历程、个人特质以及事业发展。对于银杏来说，一封哪怕是来自同龄人的基于深度理解的认真的推荐信，其价值和意义远远大于一封只是签个名——而非自己亲手写就的——著名人士的推荐信。
关于沟通
1.如何咨询项目？如何与我们取得联系？
银杏基金会主要通过官方网站和微信公众号发布项目信息，并通过电子邮件接受咨询。
如您在查阅官方渠道信息后仍有疑问，请发送邮件至apply@ginkgofoundation.org，进行咨询。
*特别说明：
目前我们仅接受电子邮件咨询，暂不提供其他咨询方式。
为了提高咨询效率，请您在发送邮件前，务必仔细查阅官方网站和微信公众号发布的信息。
在发送邮件时，请尽可能详细、清楚地描述您的问题，以便我们更好地为您提供帮忙。
2.如何了解申请进展？未入选能否获得反馈？
根据本年度申请流程，我们将于6月之内通过邮件告知您初步考察的结果，请留意查收您在申请资料中预留的电子邮箱。
*特别提醒：
请确保您在申请资料中预留准确、常用的邮箱地址。
部分邮件可能会被自动归入“垃圾邮件”文件夹，请您仔细检查，以免错过邮件。
如果您在6月底之前未收到考察结果通知，请及时与银杏基金会取得联系。
